MDL bounty
MDL.hub BLOCKCHAIN POWERED PLATFORM PARA SA TALENT SOURCING INDUSTRY
Sa nakalipas na ilang dekada, ang ekonomiya ng mundo ay sumailalim sa isang paglilipat ng masa mula sa agrikultura at produksyon patungo sa serbisyo at nagpapatuloy sa sektor ng ekonomiya ng creative gaya ng nabanggit ni Richard Florida, pinuno ng Martin Institute of Welfare sa Canada. Ang modernong teknolohiya ay nakakagambala sa isang paraan na gumagawa ng higit pa at higit pang mga taong walang trabaho sa kanilang propesyon at kung ano ang itinuturing na masiraan ng ulo sa ideya ng unibersal na pangunahing kita na
ipinatupad sa maraming mga binuo bansa. Sa lalong madaling panahon ang ating lipunan ay haharap sa
mahahalagang pagbabago na mangyayari kapag ang pisikal na paggawa at mental na gawain ay hindi na kailangan
sa pag-unlad. Narito ang hindi nasagot na tanong - Ano ang gagawin ng mga tao? ang pagpasok ng crypto sa isang segment ng tunay na ekonomiya na napaka pamilyar sa The Birth Of Blockchain Technology ang pinakamahalagang benepisyo ng teknolohiya ng blockchain ay ang kakayahang panatilihin ang mga rekord na hindi
masisira at hindi napapawi. Ito ay malinaw sa bawat aktor sa industriya na ito ay magbabago
sa mundo na aming tinitirhan. Transparency at kahusayan - ito ang dalawang pangunahing katangian ng bagong panahon. Ang aming MDL.hub ay may pangitain ng hinaharap na ang hinahangaan ng hinaharap na inilarawan sa Matapang na Bagong Daigdig ay bahagi na ng
ating kasalukuyang katotohanan, at dahil ang mga tao ay sinasadya o hindi nalalaman na alam ito, sila ay lalong paumanhin na magkaroon
mawala ang kanilang mga libangan at sa halip ay hikayatin ang kanilang mga anak na matuto nang mas artistikong. Sa pamamagitan ng paghiling
Ang mga groundbreaking na ito ay mahusay na itinatag at nai-diverged, MDL Talent Hub ay conceptually na gawin sa lalong madaling panahon para sa
kinasasangkutan ng mga ito pati na rin ang posible, at kami ay masaya na ang facilitator. Ang MDL Talent Hub ay malamang na hindi mai-save ang mundo, ngunit ang platform na ito ay tiyak na makakatulong na gawing mas
maliwanag. Ang isa sa mga pangunahing katangian ng proyektong ito ay upang lumikha ng mga trabaho at magbigay ng kahulugan sa
buhay at pamumuhay ng mga kalahok. Hindi ba ito ay magiging maganda kung ang mga tao ay makakahanap ng isang madla na
bayaran ang kanilang mga talento at gawing pera oras ng libangan para sa mga libangan? Gagawing mas madali ang MDL! Ang karamihan sa mga talento sa industriya ng aliwan ay nagpapatakbo nang malayang, dahil ang bawat bagong proyekto sa pangkalahatan ay may mga bagong kinakailangan. Sa
Kaya, kailangan ng oras at pagsisikap na bumuo ng isang bagong relasyon sa pagtatrabaho, maghanap ng mga pangunahing talento, talakayin at
tiyakin ang mga kondisyon sa pagtatrabaho, tiyakin na ibibigay nila kung ano ang kinakailangan, ginagarantiyahan ang kanilang mga kondisyon sa pagtatrabaho,
pamahalaan ang mga pagbabayad, at iba pa.
ipinatupad sa maraming mga binuo bansa. Sa lalong madaling panahon ang ating lipunan ay haharap sa
mahahalagang pagbabago na mangyayari kapag ang pisikal na paggawa at mental na gawain ay hindi na kailangan
sa pag-unlad. Narito ang hindi nasagot na tanong - Ano ang gagawin ng mga tao? ang pagpasok ng crypto sa isang segment ng tunay na ekonomiya na napaka pamilyar sa The Birth Of Blockchain Technology ang pinakamahalagang benepisyo ng teknolohiya ng blockchain ay ang kakayahang panatilihin ang mga rekord na hindi
masisira at hindi napapawi. Ito ay malinaw sa bawat aktor sa industriya na ito ay magbabago
sa mundo na aming tinitirhan. Transparency at kahusayan - ito ang dalawang pangunahing katangian ng bagong panahon. Ang aming MDL.hub ay may pangitain ng hinaharap na ang hinahangaan ng hinaharap na inilarawan sa Matapang na Bagong Daigdig ay bahagi na ng
ating kasalukuyang katotohanan, at dahil ang mga tao ay sinasadya o hindi nalalaman na alam ito, sila ay lalong paumanhin na magkaroon
mawala ang kanilang mga libangan at sa halip ay hikayatin ang kanilang mga anak na matuto nang mas artistikong. Sa pamamagitan ng paghiling
Ang mga groundbreaking na ito ay mahusay na itinatag at nai-diverged, MDL Talent Hub ay conceptually na gawin sa lalong madaling panahon para sa
kinasasangkutan ng mga ito pati na rin ang posible, at kami ay masaya na ang facilitator. Ang MDL Talent Hub ay malamang na hindi mai-save ang mundo, ngunit ang platform na ito ay tiyak na makakatulong na gawing mas
maliwanag. Ang isa sa mga pangunahing katangian ng proyektong ito ay upang lumikha ng mga trabaho at magbigay ng kahulugan sa
buhay at pamumuhay ng mga kalahok. Hindi ba ito ay magiging maganda kung ang mga tao ay makakahanap ng isang madla na
bayaran ang kanilang mga talento at gawing pera oras ng libangan para sa mga libangan? Gagawing mas madali ang MDL! Ang karamihan sa mga talento sa industriya ng aliwan ay nagpapatakbo nang malayang, dahil ang bawat bagong proyekto sa pangkalahatan ay may mga bagong kinakailangan. Sa
Kaya, kailangan ng oras at pagsisikap na bumuo ng isang bagong relasyon sa pagtatrabaho, maghanap ng mga pangunahing talento, talakayin at
tiyakin ang mga kondisyon sa pagtatrabaho, tiyakin na ibibigay nila kung ano ang kinakailangan, ginagarantiyahan ang kanilang mga kondisyon sa pagtatrabaho,
pamahalaan ang mga pagbabayad, at iba pa.
DESCRIPTION MARKET Ang
isang talentadong ahente / praktikal na talento ay isang nakakaaliw na talento. Ang mga ahente ng talento, na kilala rin bilang mga ahente ng booking, ay naghahanap ng trabaho para sa mga manunulat, musikero,
aktor, salamangkero, filmmaker, producer ng musika o pelikula, modelo, propesyonal na atleta at iba pa na nagtatrabaho sa iba't ibang larangan ng entertainment.
isang talentadong ahente / praktikal na talento ay isang nakakaaliw na talento. Ang mga ahente ng talento, na kilala rin bilang mga ahente ng booking, ay naghahanap ng trabaho para sa mga manunulat, musikero,
aktor, salamangkero, filmmaker, producer ng musika o pelikula, modelo, propesyonal na atleta at iba pa na nagtatrabaho sa iba't ibang larangan ng entertainment.
Karamihan sa mga talento / talento ay nagtatrabaho sa industriya ng entertainment batay sa mga freelancer, dahil ang bawat bagong proyekto, bilang panuntunan, ay may mga bagong pangangailangan. Kaya nangangailangan ng oras at pagsisikap upang lumikha ng isang bagong
relasyon sa pagtatrabaho na naghahanap ng mga partikular na talento, pagtalakay at pagkumpirma sa kanila ng mga kondisyon sa trabaho, siguraduhing matupad nila kung ano ang kinakailangan, magbigay ng mga kondisyon sa pagtatrabaho, pamahalaan ang mga pagbabayad, atbp.
relasyon sa pagtatrabaho na naghahanap ng mga partikular na talento, pagtalakay at pagkumpirma sa kanila ng mga kondisyon sa trabaho, siguraduhing matupad nila kung ano ang kinakailangan, magbigay ng mga kondisyon sa pagtatrabaho, pamahalaan ang mga pagbabayad, atbp.
MARKET PROBLEMS
Ang tagumpay ng isang kaganapan sa advertising, ang pagbaril ng isang TVC o isang fashion show ay nakasalalay sa kalakhan sa talento. Kapag ang isang malaking bilang ng mga mapagkukunan ay puro upang pamahalaan ang isang produkto o ideya, ito ay ganap na kinakailangan upang matiyak na ang mga talento gawin ang kanilang pinakamahusay na. Sa kabilang banda, ang mga talento ay kadalasang napapailalim sa karahasan, panlilinlang o malupit na paggamot. Iyon ang dahilan kung bakit ito ay mahirap at mahal upang magtrabaho sa mahusay na propesyonal na mga modelo at aktor, aktor at iba pang mga uri.
Ang tagumpay ng isang kaganapan sa advertising, ang pagbaril ng isang TVC o isang fashion show ay nakasalalay sa kalakhan sa talento. Kapag ang isang malaking bilang ng mga mapagkukunan ay puro upang pamahalaan ang isang produkto o ideya, ito ay ganap na kinakailangan upang matiyak na ang mga talento gawin ang kanilang pinakamahusay na. Sa kabilang banda, ang mga talento ay kadalasang napapailalim sa karahasan, panlilinlang o malupit na paggamot. Iyon ang dahilan kung bakit ito ay mahirap at mahal upang magtrabaho sa mahusay na propesyonal na mga modelo at aktor, aktor at iba pang mga uri.
Maghanap o maghanap. Ang laganap na impormasyon tungkol sa trabaho ay kumukuha ng mga mapagkukunan at ito ay mahirap na makahanap ng isang karapat-dapat na talento. Sa kasalukuyan, ang supply at demand ay nakatago, ang channel ay hindi pinagsama. Ang mga booker ng Pel ay hindi alam tungkol sa iskedyul ng talento, kaya nangangailangan ng oras upang makipag-ugnay sa bawat isa sa kanila. Ang mga modernong solusyon ay technologically at logically lipas na sa panahon.
Reputasyon o reputasyon - Mahirap subaybayan ang mga talento at mga browser mula sa itim na listahan, dahil walang pinagsamang database para dito. Kadalasan ang mga kondisyon ng pagtatrabaho ay hindi malinaw na tinukoy, nakakasakit o hindi nauugnay sa mga bookshelf. Napakaraming pera at mababang alok mula sa mga may-ari ng libro. Ang mga talento ay madalas na kumilos nang masama o nanlinlang sa kanilang mga parameter at kasanayan.
Ang pagtatanghal o pagtatanghal - ang pagtitipon at pagpapakita ng impormasyon tungkol sa paghahagis ay tumatagal ng mahabang panahon. Ang huli na kliyente ay madalas na angkop para sa mga talento na may mas mahusay na mga materyales sa pagtatanghal kaysa sa pinaka-angkop na isa.
Ang pagtatanghal o pagtatanghal - ang pagtitipon at pagpapakita ng impormasyon tungkol sa paghahagis ay tumatagal ng mahabang panahon. Ang huli na kliyente ay madalas na angkop para sa mga talento na may mas mahusay na mga materyales sa pagtatanghal kaysa sa pinaka-angkop na isa.
Mga SOLUSYON
Lumilikha kami ng mahusay na platform para sa mga talento at bookmaker upang gawing mas madali at epektibo ang kanilang buhay. Ang isang malinaw na pag-unawa sa mga proseso ng negosyo sa merkado ng talento, pati na rin ang posibilidad ng paggamit ng modernong teknolohikal na solusyon, ay nagpapahintulot sa aming koponan na maging mga changer ng laro sa industriya. Ang aming mga tool ay makakatulong upang malutas ang mga umiiral na mga problema at gawin ang buhay ng mga kalahok sa merkado mas perpekto.
Lumilikha kami ng mahusay na platform para sa mga talento at bookmaker upang gawing mas madali at epektibo ang kanilang buhay. Ang isang malinaw na pag-unawa sa mga proseso ng negosyo sa merkado ng talento, pati na rin ang posibilidad ng paggamit ng modernong teknolohikal na solusyon, ay nagpapahintulot sa aming koponan na maging mga changer ng laro sa industriya. Ang aming mga tool ay makakatulong upang malutas ang mga umiiral na mga problema at gawin ang buhay ng mga kalahok sa merkado mas perpekto.
Sa partikular, gagawa ng MLD Talent Hub ang mga sumusunod na pagkilos:
Bilang isang tagaloob sa industriya na ito, maaari naming tukuyin at bumuo ng mga simpleng solusyon para sa mga bookmaker at talento, tulad ng isang madaling gamitin na sistema ng pag-order, isang kapana-panabik na talento profile, tool sa pamamahala ng oras, isang talento catalog para sa mga end customer.
Sa pamamagitan ng pagbibigay ng kapaki-pakinabang na mga tool para sa parehong mga talento at accountants, mapagsama namin ang umiiral na merkado ng isang platform, kaya ang paghahanap para sa talento at trabaho ay lubhang pinadali.
Sa tulong ng teknolohiya ng blockchain ay lilikha kami ng isang rating system para sa bawat kalahok at, sa gayon, magbigay ng transparency at kumpiyansa sa merkado.
Sa pamamagitan ng pagbibigay ng kapaki-pakinabang na mga tool para sa parehong mga talento at accountants, mapagsama namin ang umiiral na merkado ng isang platform, kaya ang paghahanap para sa talento at trabaho ay lubhang pinadali.
Sa tulong ng teknolohiya ng blockchain ay lilikha kami ng isang rating system para sa bawat kalahok at, sa gayon, magbigay ng transparency at kumpiyansa sa merkado.
MDL - Mine Distributed Ledger
Upang mapadali ang tiwala ng reputasyon ng MDL, ang Talent Hub ay gagamit ng dalawang modernong blockchain at PIDS technology. Paano ito gumagana?
Upang mapadali ang tiwala ng reputasyon ng MDL, ang Talent Hub ay gagamit ng dalawang modernong blockchain at PIDS technology. Paano ito gumagana?
Ang permanenteng data storage (PIDS) ay isang bagong paraan ng pag-iimbak ng impormasyon. Pinapayagan ka ng teknolohiya na mag-imbak ng data sa mga aparatong gumagamit, sa halip na mga sentralisadong server na mahina laban sa pag-
atake. Sa kasalukuyan, ang dalawang mga prospective na protocol ay binuo, na magagamit para sa paggamit:
IPFS at CXO pangako na makabuluhang bawasan ang mga gastos at dagdagan ang bilis ng paghahatid. Sa sandaling nai-load ang file, natatanggap nito ang halaga ng hasht - isang tukoy na address ng code para sa mga file na magagamit ng lahat upang i-access ito.
atake. Sa kasalukuyan, ang dalawang mga prospective na protocol ay binuo, na magagamit para sa paggamit:
IPFS at CXO pangako na makabuluhang bawasan ang mga gastos at dagdagan ang bilis ng paghahatid. Sa sandaling nai-load ang file, natatanggap nito ang halaga ng hasht - isang tukoy na address ng code para sa mga file na magagamit ng lahat upang i-access ito.
TOKEN MDL
Para sa paghahanda ng ITO, kailangan natin ang approx. 500 000 US dollars. Ang halagang ito ay magsisimula sa kampanya ng ITO. sa Marso 2018, kung saan inaasahan namin ang pagpapabuti sa ca. $ 20 milyon para sa pagbuo ng platform. Oktubre 8, 2017 sa 100 million wave platform. Ang token na impormasyon ng asset ay matatagpuan sa ibaba: http://wavesgo.com/tokens/HtM2zY7gDnGbmNmEtF44K8TGCgajDj4rBX29bH87kwXP Upang sundin ang pagbebenta ng Pre-ITO, kailangang mag-install ang mga kalahok ng wave wallet. Mangyaring pumunta sa wavewallet.io.
PRE-ITO
Disyembre 12, 2017-31 Enero 2018
Soft cover: 30000000 MDL.life [pre-MDL] (300 000 $ USD)
Hard cap: 50000000 MDL.life [pre-MDL] ($ 500,000 USD)
token Presyo: 0 , 01 US dollars
ITO
Marso 10, 2018-10 Abril, 2018
Soft lid: MDL.life 200000000 ($ 10,000,000 USD)
Hard talukap: 400 milyon MDL.life ($ 20,000,000)
Token Presyo: $ 0.05 USD
Simbolo: MDL.life (pre-MDL)
Platform: Waves
Paghahatid ng token: 100 000 000
Petsa: Disyembre 12, 2017-31 Enero 2018
Natanggap: BTC, BCC, ETH, DLL, SKY, WAVES, DASH, Zcash
Token Presyo: $ 0.01
Maximum na indibidwal na naka-print: $ 20,000
Hardcap: $ 500,000
Project price ITO: $ 0.05
Pre -To interes: 5x
Para sa paghahanda ng ITO, kailangan natin ang approx. 500 000 US dollars. Ang halagang ito ay magsisimula sa kampanya ng ITO. sa Marso 2018, kung saan inaasahan namin ang pagpapabuti sa ca. $ 20 milyon para sa pagbuo ng platform. Oktubre 8, 2017 sa 100 million wave platform. Ang token na impormasyon ng asset ay matatagpuan sa ibaba: http://wavesgo.com/tokens/HtM2zY7gDnGbmNmEtF44K8TGCgajDj4rBX29bH87kwXP Upang sundin ang pagbebenta ng Pre-ITO, kailangang mag-install ang mga kalahok ng wave wallet. Mangyaring pumunta sa wavewallet.io.
PRE-ITO
Disyembre 12, 2017-31 Enero 2018
Soft cover: 30000000 MDL.life [pre-MDL] (300 000 $ USD)
Hard cap: 50000000 MDL.life [pre-MDL] ($ 500,000 USD)
token Presyo: 0 , 01 US dollars
ITO
Marso 10, 2018-10 Abril, 2018
Soft lid: MDL.life 200000000 ($ 10,000,000 USD)
Hard talukap: 400 milyon MDL.life ($ 20,000,000)
Token Presyo: $ 0.05 USD
Simbolo: MDL.life (pre-MDL)
Platform: Waves
Paghahatid ng token: 100 000 000
Petsa: Disyembre 12, 2017-31 Enero 2018
Natanggap: BTC, BCC, ETH, DLL, SKY, WAVES, DASH, Zcash
Token Presyo: $ 0.01
Maximum na indibidwal na naka-print: $ 20,000
Hardcap: $ 500,000
Project price ITO: $ 0.05
Pre -To interes: 5x
MDL ROAD MAP Talent Hub
Oktubre 2017 - paglulunsad ng website at blog, Token ng Token Token
Nobyembre 2017 - Pag-unlad ng GUI prototype
Enero 2018 - Pre-ITO
Marso 2018 - ITO
Nobyembre 2018 - Ilunsad ang alpha bersyon
Marso 2019 - Ilunsad ang MVP
Abril-Hunyo 2019 - Ilunsad ang bersyon ng Intsik para sa lokal na talento
Setyembre 2019 - Pagpapalawak ng merkado sa talento sa ibang bansa sa Tsina
Disyembre 2019 - Ipasok ang lokal na talento sa mapagkukunan ng merkado sa buong Asia
Marso 2020 - Ang ecosystem market Prosumer
Hunyo 2020 - Ilunsad ang sistema ng pagmimina
Oktubre 2017 - paglulunsad ng website at blog, Token ng Token Token
Nobyembre 2017 - Pag-unlad ng GUI prototype
Enero 2018 - Pre-ITO
Marso 2018 - ITO
Nobyembre 2018 - Ilunsad ang alpha bersyon
Marso 2019 - Ilunsad ang MVP
Abril-Hunyo 2019 - Ilunsad ang bersyon ng Intsik para sa lokal na talento
Setyembre 2019 - Pagpapalawak ng merkado sa talento sa ibang bansa sa Tsina
Disyembre 2019 - Ipasok ang lokal na talento sa mapagkukunan ng merkado sa buong Asia
Marso 2020 - Ang ecosystem market Prosumer
Hunyo 2020 - Ilunsad ang sistema ng pagmimina
Twitter: https://twitter.com/MDL_Talent_Hub
Facebook: https://www.facebook.com/mdl.wtf
Telegram: https://t.me/MDL_Talent_Hub
Whitepaper: https://goo.gl/aNFvDr
Website: http://mdl.life
Facebook: https://www.facebook.com/mdl.wtf
Telegram: https://t.me/MDL_Talent_Hub
Whitepaper: https://goo.gl/aNFvDr
Website: http://mdl.life
Eth:0x42F510e1456CFf564EC695d1c0056E819933e26c
Komentar
Posting Komentar